日期：2025-01-11 17:41:06
领导作假会受到相应的纪律处分，具体处理如下：
弄虚作假，误导、欺骗领导和公众，造成不良后果的，给予警告、记过或者记大过处分。
情节较重的，给予降级或者撤职处分。
情节严重的，给予开除处分。
此外，还需注意的是，弄虚作假骗取职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励或者其他利益的，也将受到相应的处分。
综上所述，领导作假根据其行为的严重程度，可能会受到警告、记过、记大过、降级、撤职直至开除的处分。建议在组织内部建立严格的监督机制，防止此类行为的发生，维护组织的公正和诚信。
